导 读
保利置业以册亨县易地扶贫搬迁项目为契机,遵循新城镇发展的现代化治理理念,以标准化物业服务赋能现代化基层治理,积极践行央企社会责任,推动国家乡村振兴战略实施。
《保利是吾乡》系列专稿第三期聚焦政企联动,一起聆听来自册亨县生态移民局副局长邹向秋,高洛街道党工委委员、组织委员韦朝香,红十字会副会长李康等领导,讲述保利与册亨的故事。
01
从“有事找社区”到“有事找物业”
册亨县生态移民局副局长 邹向秋
“在保利物业未接管之前,我县八个安置区物业服务均依托各乡镇、街道办、社区公岗人员进行管理,由于管理缺乏专业性、标准化,无疑加大了各社区、街道办工作人员的工作压力。”册亨县生态移民局副局长邹向秋在采访时表示。
册亨县委组织部与保利物业贵州区域公司党支部举行党建共建主题活动
政企联动谋发展,共建共治促和谐。册亨县共有八个新市民居住区,是贵州省最大、全国排名第二的易地扶贫搬迁安置区,面对安置区规模大、搬迁人口多、搬迁对象以少数民族为主等难题,保利物业正式接管册亨八个安置区物业服务工作以来,为安置小区环境、治安等社会治理带来了新面貌。
搬迁安置初期,由于居民尚处于从“村民”向“新市民”转变的适应状态。保利物业每月主动与居民代表召开协调会,邀请当地政府人员共同参会,围绕居民遇到的困难一事一议,保障物业管理在社区内能够健康有序开展。“在这一年里,通过对保利物业现场工作的检查,参与党建联建创建活动及社会公益活动等,我切实感受到了保利物业的专业性及央企保利的责任担当。”县政府人员表示。
册亨县生态移民局副局长 邹向秋参与公益活动
保利物业与册亨当地政府通过资源共享、队伍共建、联合整治,以标准化的物业服务带来社区生活新变化,破解新市民居住社区“服、管、治”等难题,秉持“提供专业化水平物业服务”的初心,大力宣讲普及物业服务范畴,引导新市民由“有事找社区”到“有事找物业”的转变,有效减轻街道办、社区工作压力,并以专业的物业服务开展标准化管理,全面提升新市民的安全感、幸福感、获得感。
册亨县新市民居住社区
02
党建引领 红色物业推动社区治理创新升级
册亨县高洛街道党工委委员、组织委员 韦朝香
以红色党建引领,与乡村振兴“同频共振”。自保利物业进驻册亨以来,通过与当地社区街道办的党建联建,发挥党建引领作用,推动物业管理与社区网络进一步融合,推动新市民社区治理创新升级。打造街道、社区、物业公司三方联动的“红色物业联盟”,创新治理能力的升级,构建物业党建联建的新格局。
保利物业充分利用党组织共建优势,推动“红星社区”红色物业建设,发挥党和群众的“连心桥”作用,切实将服务工作从“最后一公里”转化为“最后一百米”,为助力册亨县乡村振兴建设贡献力量。
“红星社区”红色物业党建联建协议签约仪式
“坚持党建引领,聚焦治理痛点难点,共同打出基层党建‘组合拳’,构建小区共建共享共治的新格局,提升群众的获得感、幸福感。”高洛街道党工委委员韦朝香在采访中说道。以红色党建引领,共同打造保利物业“红星社区”红色物业示范企业,保利物业贵州区域公司党支部积极主动与高洛街道搬迁安置区5个社区党总支签订《党建联建协议书》,把物业服务管理融入城市基层党建工作。由物业公司负责人挂任街道党工委委员,以专业物业角度为社区基层治理提出建议,更好地促进社区发展。
册亨县高洛街道“红星社区”
在社区共建方面,保利物业以专业背景和服务技能,与社区组建社区红色志愿服务队、环境整治队、秩序巡逻队,建立街道、社区、物业“三体一位”服务模式,针对小区管理薄弱问题和难点问题,以定期开会研讨,线下走访等多种渠道力求攻克。
保利物业组建社区红色志愿服务队
03
组建志愿者服务队,贡献责任央企的力量
册亨县红十字会 副会长 李康
今年5月,受强降雨影响,册亨县多地出现洪涝灾害险情,保利物业积极响应当地政府号召,在册亨县移民局及红十字会的统筹安排下,到册亨县双江镇、秧坝镇开展救灾工作并进行物资捐赠慰问,助力灾后重建。充分发挥“红色物业”作用,组织保利物业的党员志愿者第一时间投入抗洪抢险救灾中,以实际行动践行央企保利的使命担当。
保利物业贵州区域公司荣获“册亨2022年抗洪救灾爱心企业”称号
同心抗疫,守护家园。“太感动了!卡车进不来,保利物业的志愿者们一次次用扁担(就用路边的木棍)挑起物资,徒步翻越5公里山路,将慰问物资送到村民手中。”册亨县红十字会副会长李康说道。
保利物业志愿者开展抗洪救灾工作并进行物资捐赠
保利物业通过在册亨组建保利“红色志愿者”服务队,开展一系列志愿服务工作,培养了一批有社会责任感、勇于担当、敢于奉献的新时代青年志愿者,延展了物业服务的宽度和长度。从提供专业的服务到发挥公益的社会责任,保利置业始终心怀“国之大者”,用责任和实干践行央企担当,探索基层党建道路,以服务美好生活为初心,持续发挥自身优势,构建美丽新城镇,建设美好新家园,助力新时代乡村振兴。
册亨县新市民居住社区